ابحث هنا

📢 حملة توظيف كبرى بمجموعة التجاري وفا بنك 2026 (الدار البيضاء)

 

حملة توظيف كبرى بمجموعة التجاري وفا بنك 2026 (الدار البيضاء)

تعلن مجموعة Attijariwafa bank عن فتح باب الترشيح لشغل مجموعة من المناصب الاستراتيجية والتقنية بمقرها المركزي بالدار البيضاء، لتعزيز ريادتها في القطاع البنكي والمالي.

🔹 الفرص المتاحة حسب التخصصات:

1. قطاع الشؤون القانونية (فرص هامة لخريجي القانون):

تولي المجموعة أهمية كبرى للملفات القانونية في هذه الحملة:

  • مستشار قانوني جونيور (المساعدة القانونية).

  • مستشار قانوني جونيور (الشؤون القضائية).

  • مستشار قانوني مؤكد (الشؤون القضائية).

  • مستشار قانوني مؤكد (هندسة الأسواق والتعاقدات).

2. قطاع التدقيق والمخاطر والمالية:

  • برنامج الخريجين للتميز في التدقيق (Graduate Program Excellence Audit).

  • محلل مخاطر السوق (Analyste Risque Marché).

  • متداول أول - أسهم بالدرهم (Trader Senior – Actions MAD).

  • مسؤول مشاريع (تمويل المشاريع/Financement de projets).

3. قطاع المعلوميات والأمن الرقمي:

  • مهندس أول في حكامة وأمن نظم المعلومات (Senior GSSI).

  • قائد تقني (Technical Lead).

4. التجارة وإدارة العلاقات مع الشركات:

  • مكلف بالأعمال (Corporate).

  • مسير علاقات المقاولات (Gestionnaire Relation Entreprises).

  • مدير مجتمع (Community Manager).


🔹 البروفايل المطلوب (بصفة عامة):

  • المستوى الدراسي: يترواح بين Bac+3 (للمناصب المساعدة) و Bac+5 (للمستشارين والمهندسين والخبراء).

  • الخبرة: ترحب المجموعة بالخريجين الجدد عبر "Graduate Program"، بينما تشترط خبرة ملموسة للمناصب "المؤكدة" (Confirmé/Senior).

  • المهارات: إتقان اللغات (الفرنسية والإنجليزية)، والقدرة العالية على التحليل والالتزام بأخلاقيات المهنة البنكية.


💡 إضاءة خاصة (لك بصفتك خبيراً قانونياً):

بما أن العرض يتضمن 4 مناصب قانونية مختلفة (من الجونيور إلى المؤكد)، فهي فرصة ذهبية لطلبتك أو زملائك في سلك القانون. التمييز هنا يتم بين:

  1. الاستشارة التعاقدية: تركز على صياغة العقود وهندسة الأسواق.

  2. المنازعات (Affaires Judiciaires): تركز على المساطر القضائية والدفاع عن مصالح البنك أمام المحاكم.


📧 كيفية التقديم:

تستقبل مجموعة التجاري وفا بنك الترشيحات عبر بوابتها الرسمية للتوظيف: [https://www.google.com/search?q=talent.attijariwafabank.com] أو عبر حسابهم الرسمي على منصة LinkedIn. يُنصح بتحديد المنصب بدقة في "رسالة التحفيز".

للمزيد من التفاصيل

انقر هنا

إرسال تعليق

0 تعليقات